恩，说的很有道理，以后尽量这样把。
做LOOTER很有时候很难抉择啊，全是工会里的成员大家还可以互相谅解，在急功近利的野队就很难了。
作为坚持野队数十年的偶来说这个深有体会，有些很正常很应该被理解的行为也可能遭到非议，这就是所谓“林子大了，什么样的鸟都有”。当然，野队的刷装备队的心态也是不敢恭维，1次UBRS必然最终出现将军1S，14个在骂，1个在欢呼的局面。
我觉得象昨天晚上大部分人都是我们的人只有少部分是野的情况下，我们还是尽量的用野队公共准则比较好，而且尽量的硬性1些，因为野的人是少数，他们弱势感会非常强烈，对于分东西这种敏感问题，他们会更加关注，更加容易激动，因为他们会觉的是我们工会在欺负他们。我觉得这种情况下我们工会的成员互相之间应该更加谦和，表现的更加干练些，更加不要为了什么就乱激动，昨天我们UBRS中CR1次就是因为大家在争吵都8专心所致。工会中的官员应该更加注意这一点。
我们在RAID的过程中如果出现问题，可以提出，但是点到为止，之后的详细看法应该在论坛上解决，我们不是野队，不要因为些许事情就开始吵架，昨天的ZUL‘G其中1段有好几个人就很不好，甚至开始言语激烈相对。这种情况建议以后再有出现就纪录加以处罚
raid时候如果有争议建议都是m队长申述好，在ra 频道里面吵就事情扩大化了。
工会raid 以后还是尽量少组野队，不然很难平衡双方心态。
如果不够人，可以将个别级别差一点的提拔上来raid。
最后一句：玩游戏嘛，何必为装备什么的生气，拿不到就算了，过程开心就好！
这次没有多raid几次就是了